當(dāng)前，全黨正在積極開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，郵儲銀行安徽省分行紀(jì)委堅持突出問題導(dǎo)向，全面檢視反思，強化監(jiān)督使命，推動整改提升，為營造安徽省分行風(fēng)清氣正的政治生態(tài)提供堅強的紀(jì)律保障。
聚焦責(zé)任分工 形成監(jiān)督合力
安徽省分行紀(jì)委堅持把監(jiān)督作為首要職責(zé)，注重把牢政治方向、強化問題意識、堅持問題導(dǎo)向。一是旗幟鮮明講政治，牢牢把握“兩個維護”根本政治任務(wù)，明確監(jiān)督范圍和重點，在政治監(jiān)督上持續(xù)用力。二是深化監(jiān)督工作內(nèi)部協(xié)作機制，不斷推進紀(jì)律監(jiān)督、巡視整改監(jiān)督及巡察等方式的有效銜接，強化監(jiān)督合力。三是細化日常監(jiān)督檢查方式，建立部門間的信息互通機制，將分行全面從嚴治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和基層黨建工作等情況作為監(jiān)督檢查重點。
聚焦廉政檔案 實施預(yù)警管理
分行紀(jì)委為實現(xiàn)對干部黨風(fēng)廉政建設(shè)情況的精準(zhǔn)“畫像”，不斷充實廉政檔案，涵蓋干部任免審批表、問題線索及處置、個人有關(guān)事項報告及查核、黨風(fēng)廉政意見、離任審計及任期經(jīng)濟責(zé)任審計情況等6項內(nèi)容。定期對廉政檔案進行動態(tài)研判分析，進行廉政風(fēng)險預(yù)警管理，并將廉政檔案作為領(lǐng)導(dǎo)干部選拔、任用、交流、業(yè)績評定、表彰獎勵的重要依據(jù)。嚴格把好黨風(fēng)廉政意見回復(fù)關(guān)，今年以來回復(fù)廉潔意見43人次，防止領(lǐng)導(dǎo)干部“帶病上崗”“帶病提拔”；組織對27名干部進行任前廉政談話和集體廉政宣誓，增強廉潔自律意識。
聚焦監(jiān)督重點 強化日常監(jiān)督
為提升監(jiān)督針對性和實效性，分行紀(jì)委緊盯重點人、重點事、重點環(huán)節(jié)開展常態(tài)化監(jiān)督，形成震懾。開展扶貧工作專項監(jiān)督檢查，重點檢查總行通報的扶貧工作主要問題和專項巡視整改通報的扶貧工作重點問題；對開展“一月一事、一事一成、消滅最差”“領(lǐng)導(dǎo)帶、部門在、團隊干”等活動，采取跟班作業(yè)，現(xiàn)場督導(dǎo)檢查；2018年以來，對年度工作報告工作落實情況督察4次，對分行黨委部署的重點工作督察3次。強化整治“四風(fēng)”問題，緊盯元旦、春節(jié)等重要節(jié)點，對省、市、縣分支行落實中央八項規(guī)定精神情況適時進行明察暗訪，確保監(jiān)督檢查不留死角。
聚焦問題整改 提升監(jiān)督質(zhì)效
推動問題整改、提升監(jiān)督質(zhì)效是紀(jì)委監(jiān)督的目的所在。分行紀(jì)委狠抓問題整改監(jiān)督，一是以上率下抓整改，通過巡視整改例會、“領(lǐng)導(dǎo)抓、部門掛、相互幫”等形式加強整改；針對調(diào)研和日常監(jiān)督發(fā)現(xiàn)的問題，督促分行相關(guān)部門主動認領(lǐng)整改任務(wù)、積極制定細化措施、明確落實完成時限。二是改進作風(fēng)抓整改，著力整治員工反映強烈的層層加重基層負擔(dān)，會議多、文件多、檢查多等“十多”問題開展重點整治。今年上半年，分行電視電話會議較上年壓降31.43%。三是推動巡察抓整改，發(fā)揮政治巡察“顯微鏡”“探照燈”作用。2018年以來，已完成對4家地市分行黨委、12家支行黨支部的巡察。針對巡察發(fā)現(xiàn)的問題，問責(zé)168人次，建立完善制度25項。四是執(zhí)紀(jì)問責(zé)抓整改，強化信訪核查，開展警示教育，舉一反三。2018年以來，轄內(nèi)共受理信訪舉報36件，立案7件，給予黨政紀(jì)處分7人；省分行機關(guān)組織廉政講座6場，廉政教育基地現(xiàn)場教育2次。五是強基固本抓整改，結(jié)合“理論武裝提升行動”“共建、共享、共進”“合規(guī)·共產(chǎn)黨員在行動”等主題活動，廣泛動員，全面發(fā)動，以問題整改促進基層黨組織實現(xiàn)全面進步、全面過硬。